网站策划的薪资：了解行业标准和薪酬水平

网站策划这个行业其实并不是一件大概的事情,而是一个需要长期坚持的工作,长期坚持,才能看到网站的发展和改善效果。我在这里给大家强调一下,很多企业看到网站好看就会跳槽,有的是想到做个个人网站,有的是想找个朋友做网站,有的是想着找个好的公司做个网站,为什么选择我个人,因为我这里所说的“行业标准”是指可以直接在公司里面进行实际操作,达到推广网站,提高用户体验的工作。如果公司的品牌知名度不足以推广网站,至少企业站可以把站做到首页,从而吸引用户点击和增加网站的访问量。如果公司的业务没有明确的标准,也就没有相应的薪酬水平,那就会导致网站的运营推广和品牌推广。

网站策划的薪酬水平:一个没有目标和预算的企业,如何做好网站的整体运营和策划?

二、网站策划的薪酬水平

1、对网站的发展定位

企业的主要业务是什么?就是展示企业产品,建设网上商店。那如果还是个新人,就必须有一个明确的网站的定位,他们是从事什么行业,主要展示的产品和服务是什么,希望通过网站给企业带来哪些价值,以及这个行业能给用户带来什么样的利益,以及这些好处对企业的盈利有多大帮助。

2、市场调研

市场调研要做好,前期工作也需要到位,只有确定了市场定位,以后才好明确产品的竞争优势,如果对于某个产品做得不好,那就要对这个产品具体服务有什么样的认识,或者说了解该产品的生命周期是多久,包括发展阶段,功能开发,市场预测和消费者需求。

3、网站用户分析

产品定位,是做什么的?确定这个产品是否能满足需求?网站优化是采用何种方法和策略去优化它?

4、网站竞争分析

这部分是由网站策划人员提出的,网站是用来实现哪些目标的,网站的目的是什么,它的主要功能是什么?想通过网站优化使自己的产品更好的展示,获得哪些利益?

5、网站技术可行性分析

网站在搜索引擎的搜索结果中,用户访问率、排名、转化率,是不是有特殊要求,如果能达到这种要求,

需要在网站建设时做什么?

1、内容营销

根据网站的目的和网站策划人员进行内容营销。

2、SEO优化

网站SEO优化不是一朝一夕就能完成的,需要前期的策划、设计、后期的运营推广。

3、品牌传播

我们在做网站优化时需要考虑好品牌传播的重要性,这是非常重要的。

4、产品创新

不要只注重网站首页的设计,也要在企业产品服务网站中找一个亮点来做对比。